- EU-Taxonomie-Compliance & Implementierung: Leitung von EU-Taxonomie-Bewertungen und Förderung der bereichsübergreifenden Implementierung von regulatorischen Berichtsanforderungen über Funktionen, Geschäftseinheiten und Regionen hinweg zusammen mit der Konzernbuchhaltung
- Nachhaltigkeitsberichterstattung & Offenlegung: Verantwortung und kontinuierliche Verbesserung der Nachhaltigkeitsberichterstattungsprozesse, Sicherstellung genauer, prüfbarer und konformer Offenlegungen gemäß EU-Taxonomie und Unterstützung der ESRS-Anforderungen
- ESG-Datenmanagement & Leistungsberichterstattung: Verantwortung und kontinuierliche Verbesserung des ESG-Datenmanagement-IT-Systems von Webasto (z. B. Sphera), Sicherstellung hochwertiger, prüfbereiter Nachhaltigkeitsdaten, KPI-/Metrik-Transparenz (CSRS/ESRS) und Stakeholder-Berichterstattung durch effektive Systeme, Prozesse und Stakeholder-Koordination
- Nachhaltigkeitsprogramm & Strategieumsetzung: Unterstützung der Umsetzung der Nachhaltigkeitsstrategie von Webasto durch Koordination von Governance-Gremien und globalen Nachhaltigkeitsprogrammen, Überwachung strategischer Ziele, Schlüsselergebnisse und Zielvorgaben sowie Pflege von Nachhaltigkeitspolitiken, Prozessen und Governance-Rahmenwerken
Das bringst du bei uns ein:
- Abschluss in Nachhaltigkeit, Umweltmanagement, Betriebswirtschaft, Finanzen oder einem verwandten Bereich
- Berufserfahrung in der Nachhaltigkeitsberichterstattung, im ESG-Datenmanagement (z. B. Sphera) und/oder in der Nachhaltigkeitsberatung
- Fundierte Kenntnisse von ESG-Rahmenwerken, Management und Vorschriften, insbesondere der EU-Taxonomie und damit verbundenen Anforderungen an die Nachhaltigkeitsberichterstattung, z. B. ESRS
- Analytische und datengetriebene Denkweise mit Erfahrung im Umgang mit komplexen Datensätzen, KPIs, IT-Berichtssystemen und Prozessen zur Datenqualität
- Starke Programm- und Stakeholder-Management-Fähigkeiten mit der Fähigkeit, bereichsübergreifende Initiativen zu koordinieren und die Implementierung in globalen Organisationen voranzutreiben
- Ausgezeichnete Kommunikationsfähigkeiten in Deutsch und Englisch sind ein Muss, mit der Fähigkeit komplexe Nachhaltigkeitsthemen in klare, umsetzbare Botschaften für Führungskräfte und Mitarbeiter zu übersetzen
- Erfahrung in der Automobil- und/oder Fertigungsindustrie ist von Vorteil
Grundsätzlich sind alle Stellen bei Webasto teilzeitfähig. Bewerbungen von geeigneten schwerbehinderten Menschen sind ausdrücklich erwünscht.
Dein/e Ansprechpartner/in bei uns:
Carla Wunsch, Talent Acquisition Germany
Unser Talent Acquisition Team erreichst du via e-Mail recruiting.germany@webasto.com.
Lerne uns hier kennen und finde heraus, warum wir mit Begeisterung Talente für Webasto gewinnen.
Wir freuen uns auf deine Online-Bewerbung!
Kraillinger Straße 5, 82131 Stockdorf, (Großraum München), Deutschland
Strategy ist für die Entwicklung, Umsetzung und Weiterentwicklung einer übergreifenden und zukunftssicheren Unternehmensstrategie verantwortlich. Dabei wird eng mit dem Top-Management zusammengearbeitet, um als erster Sparringspartner für langfristige Entscheidungen zu fungieren und umfasst Aktivitäten, die die Zukunft von Webasto prägen und dabei unterstützen, fundierte Entscheidungen zu treffen und diese in Handlungen und Ergebnisse umzusetzen.